韩敏的表情变了变。

"顾院长，苏雅琳自己其实没什么能量。她的能量全部来自方主任。方主任是这家医院的手术担当，每年做的手术占全院外科手术量的百分之三十以上。前任院长在的时候，对方主任基本上是有求必应。"

"所以苏雅琳仗着他的名头，谁都不怕。"

"差不多是这个意思。"

我点了下头。

"行，我知道了。你去忙吧。"

韩敏走到门口停了一下。

"顾院长，我多说一句。"

"说。"

"方主任在这家医院经营了十几年，根基很深。你如果要动他，不是不可以，但最好不要一个人扛。"

她说完轻轻关上了门。

办公室里安静下来。

我拿起手机，看着方致远最后一条消息。

"回家谈，行不行？"

我没有回复。

打开通讯录，翻到一个很久没联系的号码。

沈致和。

我的大学同学，现在是省人民医院的副院长。

前年他来海城出差的时候跟我吃过一次饭，席间提过一句："海城一院最近两年管理很松，好几个科室都有问题，省里迟早要动。"

那时候我还不知道自己会来这里。

现在我坐在这间办公室里，才明白他说的"问题"是什么。

我把手机放下，没打那个电话。

还不到打的时候。

第二天上午八点半，全院规培医师业务考核。

这是我昨晚临时通知医务部安排的，消息一出，各科室的反应不一样。

内科、儿科、急诊那边没什么动静，正常准备。

骨科炸了锅。

韩敏上午九点给我转了一条消息，是骨科工作群里截的图。

苏雅琳在群里发了一段话："听说新院长要搞突击考核，针对谁不用我说了吧。大家小心点，别被波及。"

方致远在群里回了一句："大家正常准备，不要有思想负担。"

其他人一条消息都没发。

考核安排在上午十点，地点在学术报告厅。

我没有去现场，让医务部主任主持。

但我让韩敏去了。

十一点半，韩敏回来了，脸上带着一种说不清的表情。

"怎么样？"

"全院四十六个规培医师，笔试加技能操作考核，成绩已经出了。"

她把成绩表放在我面前。

我先看了骨科的部分。

苏雅琳，笔试六十一分，技能操作五十八分。

六十分及格。

笔试刚过线，操作不及格。

"这个成绩在全院排多少？"

"倒数第四。"

我又看了一遍她的成绩。

"前任院长在的时候，规培医师多久考核一次？"

"一年一次，但最近两年都是科室内部自行考核，成绩不上报院里。"

"也就是说，苏雅琳的成绩从来没有被院级层面审核过？"

"没有。"

我把成绩表收进文件夹。

"把全院规培医师的考核成绩张榜公示，就贴在住院部一楼大厅。"